ویزای کاری آلمان

ویزای کاری آلمان

Germany Work Visa

دریافت ویزای کاری آلمان، تنها پس از داشتن یک پیشنهاد شغلی معتبر آغاز می‌شود و تشکیل صحیح پرونده، نقش مهمی در موفقیت این فرآیند دارد. موسسه مهاجرتی فیدس با بررسی شرایط شما، آماده‌سازی مدارک، تنظیم پرونده و همراهی در تمامی مراحل اخذ ویزا، مسیر ورود قانونی به بازار کار آلمان را برایتان هموار می‌کند. شما می‌توانید از طریق سیستم مدیریت پرونده آنلاین فیدس، تمامی مراحل پرونده خود را به‌صورت شفاف دنبال کنید و پشتیبان اختصاصی نیز در تمام طول مسیر پاسخگوی سوالات شما خواهد بود. برای دریافت مشاوره و انتخاب پلن اختصاصی خود با ما تماس بگیرید.

ویزای کاری آلمان

پلن‌های ویزای کاری آلمان با فیدس

Basic

Standard

Premium

معرفی ویزای کاری آلمان

ویزای کاری آلمان، یکی از انواع مهاجرت کاری و مجوز ورود و اقامت قانونی در آلمان است که به افراد خارج از اتحادیه اروپا (از جمله ایرانیان) اجازه می‌دهد که برای انجام کار وارد آلمان شده و در آن کشور مشغول به کار شوند. و پس از مدتی امکان اخذ اقامت دائم این کشور را کسب کنند.

  • تقریبا تمامی انواع ویزاهای کاری آلمان برای ایرانیان نیاز به پیشنهاد شغلی معتبر از یک کارفرمای آلمانی دارند.
  • تخمین زده می شود در 10 سال گذشته، به طور معمول سالیانه 1000 ویزای کاری برای ایرانیان صادر شده باشد.
  • در حال حاضر امور مربوط به ثبت درخواست ویزای کاری آلمان برای ایرانیان منحصرا از طریق دفتر TLS Contact در تهران انجام می‌شود.
  • اقتصاد آلمان در رتبه سوم جهان با تولید ناخالص داخلی حدود 5 تریلیون دلار در سال 2026 بوده و قوانین خود را برای صدور ویزای کاری برای نیروهای ماهر و متخصص تسهیل نموده است.
  • طبق آخرین تحقیقات، اقتصاد آلمان نیاز به 288 هزار نیروی کار خارجی دارد.
  • از سال 2016 تاکنون بیش از 10 میلیون خارجی در آلمان کار و زندگی کرده اند که این حدود 12 درصد جمعیت این کشور را شامل می شود.

انواع ویزای کاری آلمان ۲۰۲۶

متقاضیان کارت ابی اتحادیه اروپا و ویزای کار متخصصان واجد شرایط می توانند برای تسریع در صدور ویزای خود به کارفرمای آلمانی خود وکالت دهند تا پروسه صدور ویزای کاری آن ها از طریق پروسه سریع (Fast Track) انجام شود. 

کارت آبی اتحادیه اروپا (بلوکارت) (EU BLUE CARD)

برای کسانی که دارای مدرک دانشگاهی معتبر بوده و جاب آفر آلمان با حداقل حقوق سالانه 45،900 یورو (برای مشاغل دارای کمبود در آلمان از قبلی IT، مهندسی و پزشکی) یا 50،700 یورو برای سایر مشاغل دارند.

ویزای کار متخصصان واجد شرایط (18a/18b)

برای کسانی که دارای مدرک دانشگاهی یا فنی حرفه ای معتبر (معادلسازی شده در آلمان برای مشاغل نظام مند ) بوده و پیشنهاد شغلی (جاب آفر) از کارفرمای آلمانی با شرایط و حداقل حقوق مورد تایید آژانس کار فدرال دارند.

ویزای کار با تجربه حرفه ای (19c)

برای کسانی که مدرک تحصیلی معتبر ندارند (یا مدرکشان مورد تایید آلمان نیست) اما حداقل 2 سال تجربه کاری مرتبط در 5 سال اخیر (منحصرا مشاغل غیر نظام مند مانند IT) و پیشنهاد شغلی (جاب آفر) از کارفرمای آلمانی با حداقل حقوق سالانه 45،600 یورو دارند.

متقاضی ویزا کار آلمان

مزایای ویزای کاری آلمان

ویزا های کاری صادر شده در سال 2024 از آلمان تعداد 172،422 عدد ، دارندگان کارت آبی اتحادیه اروپا در سال 2024 در آلمان تعداد 131،480 نفر بوده است.

افرادی که هنوز موفق به دریافت پیشنهاد شغلی نشده‌اند، می‌توانند از طریق دوره‌های آموزش فنی و حرفه‌ای وارد آلمان شوند و پس از پایان دوره وارد بازار کار شوند. در این شرایط، ویزای آوسبیلدونگ آلمان یکی از بهترین گزینه‌ها برای شروع مسیر شغلی محسوب می‌شود.

شرایط اخذ ویزای کاری آلمان

  • توجه ویژه: اخذ ویزای کاری آلمان مستلزم داشتن یک پیشنهاد شغلی معتبر (جاب آفر) با داشتن شرایط و حداقل حقوق مورد تایید دولت آلمان است.

مراحل دریافت ویزای کاری آلمان

1
جمع‌آوری مدارک تهیه مدارک هویتی و شغلی بر اساس نوع ویزا.
2
ترجمه و لگال مدارک ترجمه رسمی و تایید قانونی مدارک.
3
نگارش رزومه تدوین رزومه حرفه‌ای و استاندارد آلمان.
4
نگارش نامه هدف تنظیم کاورلتر و شرح انگیزه‌های شغلی.
5
رزرو وقت TLS گرفتن نوبت از کارگزار سفارت در تهران.
6
پکیجینگ پرونده دسته‌بندی نهایی مدارک برای ارائه.
7
سابمیت و بایومتریک ارائه حضوری پرونده و انگشت‌نگاری.
8
دریافت ویزا صدور و دریافت ویزای تایپ D آلمان.
9
ورود به آلمان سفر به مقصد طی مهلت اعتبار ویزا.
10
ثبت اقامت کاری مراجعه به اداره مهاجرت و اخذ کارت اقامت.
  • برای مشاغل نظام مند از قبیل مشاغل پزشکی و پرستاری و … حتما باید مدارک تحصیلی بررسی و تایید شود که به آن Anerkennung گفته می شود. برای مشاغل دیگر تاییدیه ZAB کفایت می کند. برای مشاغل مهارتی نیز نیازی به هیچکدام نیست.

چرا خدمات بین المللی فیدس؟

با خدمات بین‌المللی فیدس، مسیر مهاجرت را با اطمینان و آگاهی طی کنید. ما با ارائه مشاوره تخصصی و شفاف، شما را در تمام مراحل پرونده همراهی می‌کنیم تا بهترین تصمیم را بگیرید. هدف ما ساختن مسیری مطمئن و برنامه‌ریزی‌شده برای رسیدن شما به آینده‌ای روشن در خارج از کشور است.

شفافیت در روند مهاجرت

یکی از مزیت‌های مهم فدیس شفاف بودن مراحل پرونده است. متقاضیان در طول مسیر از وضعیت پرونده، مراحل اداری و اقدامات لازم آگاه می‌شوند و روند کار برای آن‌ها قابل پیگیری است.

خدمات تخصصی و قابل اعتماد

وجود متخصصان مختلف در حوزه‌های مهاجرتی و تجربه کار در چند کشور باعث شده خدمات فدیس بر پایه دانش تخصصی ارائه شود و برای متقاضیان قابل اعتماد و حرفه‌ای باشد.

ارائه راهکارهای متناسب با شرایط هر متقاضی

فدیس با بررسی دقیق شرایط هر فرد (تحصیلی، کاری و مالی) مسیرهای مهاجرتی مناسب را پیشنهاد می‌دهد تا متقاضی بهترین و واقع‌بینانه‌ترین گزینه را انتخاب کند.

ارزیابی اولیه مهاجرت خود را شروع کنید

آیا به دنبال مهاجرت به آلمان و سایر کشورهای خارجی هستید؟ با پر کردن فرم ارزیابی اولیه، کارشناسان ما شرایط شما را بررسی کرده و بهترین مسیر مهاجرتی را به شما پیشنهاد می‌دهند. همین حالا شروع کنید!

مدارک اخذ ویزای کاری آلمان

فرم های مورد نیاز سفارت ومدارک هویتی و مدارک سوابق تحصیلی (معادلسازی شده) و گذرنامه

عکس و گواهی زبان آلمانی یا انگلیسی ( ترجیحا سطح B2)/ یا نامه کفایت دانش زبان از کارفرما

نامه تمکن مالی از بانک در صورت نیاز و بیمه درمانی معتبر

مدرک اقامت در آلمان و قرارداد رسمی و معتبر کاری (جاب آفر) دارای تاییدیه از اداره کار آلمان

انگیزه‌نامه به زبان آلمانی و رزومه به زبان آلمانی

گواهی عدم سوءپیشینه در صورت نیاز

  • برای اطلاع از مدارک مورد نیاز ویزای کاری آلمان میتوانید به پایگاه های رسمی و دولتی مربوطه مراجعه کنید.

    موفقیت در این فرآیند، علاوه بر داشتن مدارک کامل، به انتخاب مسیر مناسب و آماده‌سازی صحیح پرونده نیز بستگی دارد. کارشناسان موسسه مهاجرتی فیدس می‌توانند در تمامی مراحل از بررسی شرایط اولیه تا تشکیل پرونده ویزا در کنار شما باشند.

هزینه ویزای کاری آلمان

  • ویزای کار تنها یکی از روش‌های ورود به بازار کار آلمان است. اگر می‌خواهید با سایر مسیرهای اشتغال، شرایط دریافت اقامت و تفاوت انواع برنامه‌های کاری آشنا شوید، پیشنهاد می‌کنیم راهنمای جامع مهاجرت کاری به آلمان را نیز مطالعه کنید.

ترجمه رسمی مدارک: طبق تعرفه دفاتر رسمی ترجمه به زبان آلمانی

اپلیکیشن فی ویزا: 75 یورو

خدمات تی ال اس: 31 یورو

لگال مدارک: 30 یورو به ازای هر مدرک

هزینه تاییدیه ZAB از 208 یورو

هزینه تاییدیه ANERKENNUNG از 300 یورو

پرونده های مهاجرتی موفق با فیدس

پرونده‌های موفق مهاجرتی تنها یک نتیجه نیستند؛ آن‌ها داستان اعتماد، برنامه‌ریزی دقیق و اجرای حرفه‌ای هستند. 

سوالات متداول ویزای کاری آلمان

ویزای کاری آلمان چیست؟

ویزای کاری آلمان (National Visa Type D برای اشتغال) مجوزی است که به افراد خارج از اتحادیه اروپا اجازه می‌دهد برای کار ماهر (skilled employment) وارد آلمان شوند و اجازه اقامت کاری دریافت کنند. اصلی‌ترین انواع آن بر اساس پیشنهاد شغلی معتبر صادر می‌شود.

انواع اصلی ویزای کار آلمان برای نیروی کار ماهر:  

  • کارت آبی اتحادیه اروپا (EU Blue Card)  
  • ویزای متخصصان واجد شرایط (§18a / §18b)  
  • ویزای کار با تجربه حرفه‌ای (§19c)  
  • ضمنا کارت شانس / Opportunity Card هم وجود دارد که فعلاً برای ایرانی‌ها در دسترس نیست.

B2 یا C1 توصیه می شود.

معمولاً 2 تا 3 ماه، که با پروسه سریع (Fast-Track توسط کارفرما) می تواند کاهش یابد.

ویزای ملی آلمان (Type D) معمولاً از 3 ماه تا 12 ماه اعتبار دارد. پس از ورود، اجازه اقامت کاری ممکتن است تا چهار سال (یا مدت قرارداد + ۳ ماه) صادر شود و این مدت قابل تمدید است.

  • پاسپورت معتبر  
  • فرم VIDEX
  • قرارداد کاری معتبر  
  • مدرک تحصیلی یا حرفه‌ای (معادلسازی شده ZAB یا Anerkennung)  
  • بیمه سلامت معتبر  
  • نامه تمکن مالی درصورت نیاز
  • عکس

بلی، همراهی خانواده شامل همسر و فرزندان زیر 18 سال امکانپذیر است. همسر نیز معمولاً حق کار کامل دارد.

  • هزینه ویزای ملی (Type D): ۷۵ یورو
  • هزینه اجازه اقامت در آلمان: ۱۰۰ یورو
  • هزینه‌های جانبی: ترجمه مدارک، Apostille، Anerkennung (۱۰۰–۶۰۰ یورو)، بیمه و غیره
  • مجموع تقریبی ۵۰۰–۱۵۰۰ یورو 

صرفا نیاز به حضور فیزیکی و تحویل مدارک و انجام بایومتریک در TLS ضروری است و جلسه مصاحبه ای معمولا برگزار نمی شود. اما کنسولگری می تواند مصاحبه به صورت موردی درخواست دهد.

بله امکان پذیر است. داشتن مدرک زبان شرط ضروری برای گرفتن پیشنهاد شغلی و مقدمات آن است.

مشاغل دارای کمبود (shortage occupations) مانند:
IT و نرم‌افزار، مهندسی ها (مکانیک، برق، عمران)، پزشکی و پرستاری، مراقبت‌های بهداشتی، تدریس، صنایع فنی و تولید.

بلی، بسیاری از شرکتها به ویژه در حوزه IT و AI تمرکزشان روی زبان انگلیسی است و نیازی به زبان آلمانی ندارند.

بله؛ در EU Blue Card پس از ۱۲ ماه محدودیت برداشته می شود. در سایر ویزاها نیز معمولاً محدودیتی وجود ندارد. تغییر کارفرما باید به اطلاع اداره اتباع خارجی برسد.
پیمایش به بالا