Work In Germany With Fides
آلمان به عنوان قدرتمندترین کشورهای صنعتی جهان، بهترین مقصد برای مهاجرت محسوب می‌شود و سالانه افراد زیادی داوطلب مهاجرت کاری به آلمان می شوند. نرخ بیکاری در این کشور اروپایی در سال ۲۰۲۳ حدود ۵.۷ درصد بوده است؛ اما در سال‌های اخیر و با افزایش جمعیت بازنشستگان در آلمان، یکی از مشکلات اصلی در صنایع مختلف این کشور کمبود نیروی کار است. دولت آلمان برای رفع این مشکل شرایط را برای مهاجرت به آلمان، آسان تر کرده تا افراد بیشتری بتوانند برای کار در آلمان اقدام کنند.
براساس برنامه‌ریزی های صورت گرفته، آلمان سالانه شرایط جذب ۴۰۰ هزار نفر مهاجر را دارد و پیش بینی می شود تا چند سال آینده این روند برای برطرف کردن مشکل کمبود نیروی کار ادامه داشته باشد. اگر قصد مهاجرت کاری به آلمان را دارید، مطالعه این مقاله از گروه مهاجرتی فیدس به شما کمک می کند تا مسیر مهاجرت به این کشور را سریع‌‌تر طی کنید.
موسسه مهاجرتی فیدس، با دارا بودن سابقه درخشان در امر ارائه خدمات مهاجرت کاری به کشورهای برتر و متقاضی شغل، به مراجعه کنندگان عزیز و بیش از 8 سال سابقه درخشان در این حوزه، به عنوان بهترین شرکت ارائه دهنده خدمات مهاجرت کاری به آلمان شناخته می شود. این موسسه با دارا بودن برترین کارشناسان امور مهاجرتی و بهترین وکیل مهاجرت در کشور آماده ارائه خدمات کار در خارج به شما عزیزان است.
مزایا کار با فیدس:
انتخاب روش مهاجرتی مناسب باید براساس شرایط فرد متقاضی مهاجرت کاری به آلمان و براساس اهداف وی از مهاجرت انجام شود. تقاضا برای مهاجرت از طریق ویزای جستجوی کار در آلمان یا ویزای جاب آفر بیشتر از روش‌های دیگر است و اغلب افراد یکی از این دو مسیر را برای شروع زندگی کاری خود در آلمان انتخاب می‌کنند.
همه کسانی که قبل از مهاجرت به آلمان از یک کارفرما در این کشور جاب آفر دریافت کنند، می توانند با ویزای کاری عازم آلمان شوند. این ویزا امکان مهاجرت کاری به آلمان را برای افرادی فراهم کرده که قبلا با یک کارفرما قرارداد کاری بسته اند. معمولا اغلب افرادی که تحصیلات دانشگاهی و دانش فنی خاصی دارند از این روش برای دریافت ویزای کار آلمان استفاده می کنند. همچنین برخی از شرکت های بین المللی برای انتقال درون شرکتی نیروهای خود از ایران به آلمان برای دریافت ویزای جاب آفر اقدام می کنند. مدارک مورد نیاز برای دریافت این ویزا عبارتند از:
پاسپورت
عکس بیومتریک
فرم درخواست ویزا
زومه (CV)، مدارک تحصیلی (ترجمه و تایید شده)
گواهی زبان آلمانی (در صورت نیاز)
بیمه درمانی
گواهی عدم سوء پیشینه
اثبات تمکن مالی (برای پوشش هزینه‌های اولیه زندگی تا زمان دریافت اولین حقوق)، و البته خود جاب آفر (که یک سند کلیدی در این مجموعه است) می‌شوند.
اگر در زمان حضور در ایران موفق به دریافت جاب آفر نشده‌اید، با دریافت ویزای جستجوی کار آلمان (job seeker) می‌توانید برای مهاجرت کاری به این کشور اقدام کنید. ویزای جاب سیکر آلمان مختص افرادی است که هنوز شغلی پیدا نکرده‌اند؛ اما تمایل دارند برای کار به این کشور مهاجرت کنند. این ویزای موقت فقط 6 ماه اعتبار دارد و افراد باید در این بازه زمانی یک شغل تمام وقت برای خود پیدا کنند تا ویزای کار آنها به ویزای کاری جاب آفر یا بلوکارت تبدیل شود. ارائه مدارکی همچون گذرنامه معتبر برای دریافت ویزای جاب سیکر آلمان الزامی است. از دیگر شرایط مورد نیاز می‌توان به موارد زیر نیز اشاره کرد:
یکی از روش‌های مهاجرت کاری به آلمان استفاده از ویزای دوره‌های آوسبیلدونگ (Ausbildung) است. افرادی که زیر 25 سال سن دارند، به‌راحتی می‌توانند از طریق این دوره‌ها برای ویزای کار در آلمان اقدام کنند. اگر با ویزای آوسبیلدونگ وارد کشور آلمان شوید، باید حدود 18 تا 24 ماه در یک دوره آموزشی شرکت کنید تا به‌صورت تخصصی مهارت مورد نیاز برای ورود به بازار کار آلمان را به‌دست آورید. تسلط به زبان آلمانی و ارائه مدرک زبان در سطح B1 یا B2 برای ورود به این دوره و دریافت ویزای کاری الزامی است.
بلوکارت یک نوع ویزای مخصوص مهاجرت کاری به آلمان است که حداکثر ۴ سال اعتبار دارد. بلوکارت معمولا یک سال پس از کار در آلمان برای افرادی صادر می‌شود که تحصیلات عالی دانشگاهی دارند یا در زمینه شغلی خود متخصص هستند. برای دریافت بلوکارت آلمان باید حتما یک پیشنهاد کاری از یک کارفرما در این کشور داشته باشید و قرارداد کاری شما باید حداقل ۶ ماهه باشد.
دارندگان بلوکارت بعد از 33 ماه در صورتی‌که در شغل مرتبط با رشته تحصیلی خود فعالیت کرده و حق بیمه تامین اجتماعی را هم پرداخته باشند، می‌توانند برای دریافت اقامت دائم آلمان اقدام کنند. البته در صورت تسلط به زبان آلمانی حداقل در سطح B1، این بازه زمانی به 21 ماه کاهش می‌یابد. به‌صورت کلی مهم‌ترین شرایط برای دریافت بلوکارت آلمان عبارتند از:
داشتن حداقل 6 ماه سابقه کار رسمی در آلمان با ارائه قرارداد معتبر؛ارائه مدرک تحصیلی دانشگاهی مورد تایید کشور آلمان یا مدرک معتبر فنی حرفه‌ای که طول دوره آن سه سال بوده است.پایه حقوق سالانه افراد متقاضی بلوکارت باید حداقل 45,300 یورو باشد.شرایط دریافت بلوکارت برای افراد شاغل در حوزه‌های پزشکی، پرستاری، داروسازی، دامپزشکی، مهندسی IT، مهندسی عمران و مدیران پروژه‌های ساختمانی به‌دلیل کمبود نیروی کار در آلمان تسهیل شده و آنها با حداقل حقوق سالانه 41,041.80 یورو نیز می‌توانند برای بلوکارت آلمان اقدام کنند.
براساس آمار منتشر شده در سال ۲۰۲۳ در آلمان، بیش از ۷۷۰ هزار فرصت شغلی خالی وجود دارد که متقاضیان مهاجرت کاری به آلمان می‌توانند برای استخدام در این مشاغل اقدام کنند. شرایط سنی برای مهاجرت کاری به آلمان ۱۸ تا ۴۵ سال است و دریافت ویزای کار آلمان بدون مدرک زبان امکان پذیر نیست. همچنین شرایط دیگر برای مهاجرت کاری به این کشور عبارتند از:
یکی از روش‌های مهاجرت کاری به آلمان استفاده از ویزای دوره‌های آوسبیلدونگ (Ausbildung) است. افرادی که زیر 25 سال سن دارند، به‌راحتی می‌توانند از طریق این دوره‌ها برای ویزای کار در آلمان اقدام کنند. اگر با ویزای آوسبیلدونگ وارد کشور آلمان شوید، باید حدود 18 تا 24 ماه در یک دوره آموزشی شرکت کنید تا به‌صورت تخصصی مهارت مورد نیاز برای ورود به بازار کار آلمان را به‌دست آورید. تسلط به زبان آلمانی و ارائه مدرک زبان در سطح B1 یا B2 برای ورود به این دوره و دریافت ویزای کاری الزامی است.
همه کسانی که قبل از مهاجرت به آلمان از یک کارفرما در این کشور جاب آفر دریافت کنند، می توانند با ویزای کاری عازم آلمان شوند. این ویزا امکان مهاجرت کاری به آلمان را برای افرادی فراهم کرده که قبلا با یک کارفرما قرارداد کاری بسته اند.
معمولا اغلب افرادی که تحصیلات دانشگاهی و دانش فنی خاصی دارند از این روش برای دریافت ویزای کار آلمان استفاده می کنند. همچنین برخی از شرکت های بین المللی برای انتقال درون شرکتی نیروهای خود از ایران به آلمان برای دریافت ویزای جاب آفر اقدام می کنند. مدارک مورد نیاز برای درخواست ویزای کاری آلمان (با استناد به یک جاب آفر) به سفارت یا کنسولگری آلمان عبارتند از:
باید حداقل ۶ ماه بیشتر از مدت زمان اقامت پیش‌بینی شده در آلمان اعتبار داشته باشد
همراه با ترجمه رسمی به زبان آلمانی یا انگلیسی
3 قطعه عکس رنگی جدید با پس زمینه سفید و ابعاد استاندارد پاسپورت (35×45 میلی متر) – مطابق با الزامات بیومتریک آلمان
برای دریافت از سایت سفارت آلمان اقدام کنید.
رزومه کامل و به روز با جزیئیات تحصیلی و سوابق کاری (به زبان آلمانی یا انگلیسی)
نامه ای که باید در آن هدف تان از کار کردن در آلمان و برنامه های بلند مدت خود را بنویسید.
باید از کشور مبدا باشد اما در صورت اقامت طولانی، باید از آن کشور نیز دریافت کرد.
برای مدارک دانشگاهی تاییدیه از ZAB و برای مدارک فنی و حرفه ای، تاییدیه از اتاق بازرگانی و صنایع ذی صلاح
اصل مدارک + ترجمه رسمی آنها (مانند دانشنامه لیسانس، فوق لیسانس، ریز نمرات
زبان آلمانی بسته به نوع شغل و نیاز کارفرما حداقل سطح B1 یا B2
زبان انگلیسی مدرک آیلتس یا تافل حداقل B2
نامه بانکی با موجودی کافی و یا تعهدنامه حمایت مالی از سوی کارفرما
حقوق کار در آلمان در سال ۲۰۲۴ به‌ازای یک ساعت کار ۱۲.۴۱ یورو است. حداقل درآمد ماهانه افرادی که به‌صورت تمام وقت در این کشور کار می کنند، حدود ۲۱۵۱ یورو در ماه است. این مبلغ با هزینه زندگی در آلمان تناسب دارد. میانگین حقوق افراد ماهر و متخصص در آلمان سالانه مبلغی در حدود ۶۰ تا ۷۵ هزار یورو است. حوزه های مهندسی، امور مالی و حسابداری، پزشکی، فناوری اطلاعات و مهندسی کامپیوتر جزو مشاغل پردرآمد در آلمان محسوب می شوند.
تمامی افرادی که از کشورهای خارج از اتحادیه اروپا قصد مهاجرت به آلمان را دارند، برای ورود به این کشور باید ویزا داشته باشند. دریافت ویزای کاری فقط با مراجعه به سفارت آلمان در کشور خود و ارائه مدارک لازم امکان‌پذیر است. اجازه کار و اقامت در آلمان با صدور ویزای کاری به‌صورت همزمان به افراد داده می‌شود. این مجوز به دو صورت دائم و موقت است.
این مجوز برای همه اتباع خارجی است که از کشورهای خارج از اتحادیه اروپا به آلمان مهاجرت کرده و بیش از ۹۰ روز قصد اقامت در آلمان را دارند. اعتبار این مجوز بین ۱ تا ۴ سال است و در صورت نیاز فرد می‌تواند برای تمدید آن اقدام کند. دارندگان این مجوز می‌توانند به همه کشورهای اتحادیه اروپا آزادانه سفر کنند و براساس نوع ویزای خود اجازه کار در آلمان را هم خواهند داشت.
این مجوز مخصوص افرادی است که ۳ تا ۵ سال بدون وقفه در آلمان زندگی کرده‌اند و می‌خواهند برای سال‌های آتی نیز به زندگی خود در این کشور ادامه دهند. برای دریافت این مجوز اثبات توانایی مالی برای تامین هزینه‌های زندگی و نداشتن سابقه کیفری الزامی است.
دانشجوهایی که با ویزای تحصیلی به آلمان مهاجرت کرده‌اند، طبق قانون این کشور اجازه ۲۰ ساعت کار در هفته را دارند تا بتوانند هزینه‌های زندگی خود را تامین کنند. کارکردن بیشتر از زمان قانونی برای دانشجوها جرم است و دولت آلمان با این موضوع برخورد می‌کند. البته دانشجوها در ایام تعطیل سال، همچون تابستان، اجازه دارند ساعت کاری بیشتری در مقایسه با روزهای دیگر سال داشته باشند. کار بعد از تحصیل در آلمان نیز برای فارغ‌التحصیلان خارجی در این کشور در صورت پیدا کردن جاب آفر امکان پذیر است.
ایرانی های زیادی سالانه با دریافت جاب آفر یا ویزای جستجوی کار به آلمان مهاجرت می‌کنند. استانداردهای بالای زندگی، تنوع فرصت‌های شغلی، درآمد بالا، امکان تحصیل رایگان برای فرزندان، سیستم درمانی پیشرفته و امکانات متنوع پس از بازنشستگی از جمله دلایل اصلی ایرانی‌ها برای مهاجرت کاری به آلمان است. ایرانی‌ها برای کار در آلمان باید حتما پیشنهاد کاری داشته باشند و تسلط به زبان آلمانی از شرایط اصلی کار در آلمان برای ایرانیان است. با توجه به اینکه ایران جز کشورهای اتحادیه اروپا نیست، اتباع ایرانی برای سفر به آلمان نیاز به ویزا دارند و این ویزا فقط با داشتن تمکن مالی برای افراد متقاضی صادر می‌شود.
نام کشور : کانادا
نام کشور : کانادا
نام کشور : کانادا
بهترین و مطمئن ترین روش برای پیدا کردن شغل در آلمان، مراجعه به وب سایت موسسه های کاریابی معتبر در این کشور است
برای پیدا کردن کار در آلمان یکی از اصلی ترین روش ها مراجعه به وبسایت یا موسسه های معتبر کاریابی در این کشور است. البته افراد متقاضی می توانند از طریق سایت شرکت های فعال در آلمان یا شبکه های اجتماعی مرتبط با کاریابی همچون لینکدین برای یافتن موقعیت شغلی مورد نظر اقدام کنند و از این راه برای کارفرما رزومه ارسال نمایند. آژانس کار فدرال معتبرترین سایت برای جستجو کار در آلمان است. این آژانس تحت پوشش وزارت کار و امور اجتماعی آلمان فعالیت می کند که افراد جویای کار می توانند از طریق سایت یا دفاتر حضوری این آژانس در شهرهای مختلف آلمان برای کاریابی اقدام نمایند. از دیگر روش های کاریابی در آلمان برای مهاجران نیز می توان به موارد زیر اشاره کرد:
اگر در زمان حضور در ایران موفق به دریافت جاب آفر نشده‌اید، با دریافت ویزای جستجوی کار آلمان (job seeker) می‌توانید برای مهاجرت کاری به این کشور اقدام کنید. ویزای جاب سیکر آلمان مختص افرادی است که هنوز شغلی پیدا نکرده‌اند؛ اما تمایل دارند برای کار به این کشور مهاجرت کنند. این ویزای موقت فقط 6 ماه اعتبار دارد و افراد باید در این بازه زمانی یک شغل تمام وقت برای خود پیدا کنند تا ویزای کار آنها به ویزای کاری جاب آفر یا بلوکارت تبدیل شود. ارائه مدارکی همچون گذرنامه معتبر برای دریافت ویزای جاب سیکر آلمان الزامی است. از دیگر شرایط مورد نیاز می‌توان به موارد زیر نیز اشاره کرد:
آلمان در حال حاضر با کمبود نیروی کار مواجه است. دولت این کشور هرسال با انتشار فهرستی از مشاغل مورد نیاز در آلمان نسبت به جذب نیروی کار مهاجر اقدام می‌کند. طبق اعلام رسمی در سال ۲۰۲۴ تقاضا برای استخدام افراد فعال در حوزه‌های مرتبط با علوم طبیعی، ریاضیات، معماری و طراحی داخلی، فناوری اطلاعات و ارتباطات، پزشکی، پرستاری و مهندسی از سایر مشاغل بیشتر است و افرادی که قصد مهاجرت کاری به آلمان را دارند، در صورت داشتن مدرک تحصیلی یا سابقه کاری مرتبط با این مشاغل می‌توانند راحت‌تر در بازار کار آلمان جاب آفر پیدا کنند.
طبق قانون کار در آلمان هر کارمند باید روزانه ۷ الی ۸ ساعت و در هفته حدود ۳۵ تا ۴۰ ساعت کار کند. شروع ساعت کار در آلمان برای مشاغل مختلف یکسان نیست؛ اما اغلب افراد باید حدود ۸ تا ۹ صبح در محل کار خود حاضر باشند. تعداد روزهای کاری در هفته ۵ روز است و اغلب کارمندان روزهای شنبه و یکشنبه تعطیل هستند. کارمندان حداکثر تا ۴۸ ساعت در هفته اجازه کار دارند و بیشتر از این زمان مجاز به اضافه کاری نیستند. حقوق در آلمان معمولا به‌صورت ساعتی محاسبه و ماهانه به کارمندان پرداخت می‌شود.
داشتن بیمه خصوصی یا دولتی برای کار در آلمان الزامی است. پرداخت 14.6 درصد از حق بیمه در این کشور برعهده دولت و الباقی آن برعهده کارمند و کارفرما است. افرادی که درآمد سالانه آنها بیشتر از 64,350 یورو است، با انصراف از بیمه دولتی می‌توانند از خدمات بیمه‌های خصوصی استفاده کنند.
برای دریافت پیشنهاد شغلی (جاب آفر) رسمی از یک کارفرمای آلمانی یا شرکت استخدام کننده باید مدارک زیر را ارائه دهید:
اگر برای داشتن شرایط شغلی بهتر و کسب درآمد بیشتر قصد مهاجرت کاری به آلمان را دارید، باید در ابتدا یک جاب آفر بگیرید تا دولت این کشور برای شما ویزای کاری صادر کند.
در این مقاله به‌صورت کامل شرایط دریافت انواع ویزای کاری آلمان را شرح دادیم تا افراد متقاضی بتوانند بهترین گزینه را برای مهاجرت به این کشور انتخاب کنند. همچنین می‌توانید برای کسب اطلاعات بیشتر در این زمینه و آگاهی از جدیدترین قوانین مهاجرت به آلمان از وکلای گروه مهاجرتی فیدس کمک بگیرید. همکاران ما آماده‌اند تا در اسرع وقت کلیه مراحل مهاجرت کاری یا تحصیلی شما به آلمان را پیگیری و در اسرع وقت به سوالات احتمالی شما در این زمینه پاسخ دهند.
سروش
ویزای توریستی کانادا
غزاله
اقامت کانادا
علیرضا
ویزا تحصیلی کانادا
مهدی
ویزا توریستی کانادا
افسانه
ویزا تحصیلی کانادا
بله، افراد متقاضی مهاجرت کاری به آلمان باید حتما مدرک زبان آلمانی داشته باشند.
در حال حاضر متوسط حقوق سالانه در آلمان حدود ۴۵,۳۰۰ یورو است.
دعوتنامه رسمی از کارفرما در آلمان، پاسپورت با حداقل ۶ ماه اعتبار، گواهی تمکن مالی، مدرک زبان آلمانی و مدارک تحصیلی جزو مدارک اصلی برای مهاجرت کاری به این کشور است.
مشاوره با کارشناس
